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朗新智能人力资源管理系统,协助中央企业实现数智化薪酬管理
极大地提升了内蒙古新亚能源集团人力资源管理的工作效率与准确性,更实现了从“人管人”到“系统管人”的跨越式转变。
天恒集团,作为业界的佼佼者,其人力资源管理系统的升级不仅是技术层面的革新,更是企业战略转型与未来发展的重要基石。朗新天霁,凭借在人力资源管理软件领域的深厚积累与前沿技术,为天恒集团量身定制了一套高效、智能、安全的人力资源管理数字化系统升级方案。
朗新天霁凭借对人力资源数字化趋势的深刻洞察与丰富实践,为电科投资量身定制了一套高效、灵活的人力资源管理平台。
针对西美集团独特的业务生态与管理特点,朗新天霁将采取“量体裁衣”的策略,精心设计并搭建一套集人员信息管理、核心HR业务流程优化、权限精细控制于一体的人力资源管理系统。
自2020年起,朗新天霁与华为云便建立了紧密的联系,双方携手并进一起探索人力资源数字化的新路径,共同构建人力资源数字化生态。
4月16日,北京朗新天霁软件技术有限公司正式宣布,朗新智能人力资源管理系统已全面接入目前国内最快的模型:智谱GLM Z1系列推理模型,将为客户提供更高效、更智能、更低成本的人力资源智能解决方案。
近日,上海锅炉厂有限公司(以下简称“上锅”)人力资源数字化系统升级项目顺利通过验收,标志着上锅人力资源管理数字化建设正式迈入智能化、高效化、集成化的新阶段。
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