朗新简介
企业文化
新闻动态
联系我们
加入我们
4006913788
由于发展需要,城建亚泰各机构、部门间的业务联系、管理管控、人员调配等都对城建亚泰的人力资源管理水平提出了更高的要求。要想快速、准确的获取即时的人力信息数据,就必须有一套功能完善的能够与企业的实际管理情况相结合时eHR系统,将诸多琐碎的、特殊化的HR管理业务,通过人力资源软件优化业务流程实现。城建亚泰在考虑了各类eHR系统后,慎重地在多家人力资源管理系统供应商中选择了朗新。
随着启迪桑德业务的扩大和员工数量大幅增加,传统的管理方法已经给人力资源管理部门带来了一定程度上的困难。本次合作,朗新天霁将携手启迪桑德共同打造人力资源管理平台,通过启迪桑德基础人事信息库、组织架构等公用信息库,可以帮助启迪桑德各项目HR提高信息传递的效率以及信息的透明度,总部HR可以快速、准确地获得其所需的各类详细、统计、分析数据及信息。使得启迪桑德能够将自身最大的能力发挥出来,从而进一步扩大自身的效率和效益。
信誉楼现拥有员工两万余名,与其它百货零售企业一样,信誉楼与品牌公司的导购人员之间没有劳动关系,不负责薪酬发放,但又负责对其进行日常管理,包括招聘、入职、离职、培训、绩效、奖惩等,人员多、事务杂,这要求信誉楼的人力资源管理必须要采用不同的管理方法来处理这些员工关系,上万名员工的管理给信誉楼的人力资源工作带来很大挑战。
2016年8月25日中国电建人力资源管理信息系统项目启动会在电建集团总部成功召开!为切实推动央企改革、加强人才服务、建设人力资源管理信息系统、夯实公司人力资源管理基础,促进公司人力资源管理效率、质量和水平的全面提升。中国电建通过对当前国内外知名人力资源管理软件开发商、同类用户的大量实地走访调研,并于2015年底通过公开招标的方式,选定北京朗新天..
此次合作,朗新将帮助惠买建立起全公司人员信息数据库,实现人员信息的采集、处理、存储、传输和管理,帮助惠买优化档案、合同、薪酬、绩效、审批、考勤等业务流程,在实现实时管控的同时,合理降低管理成本。同时,惠买员工通过员工自助平台查看各类公司发布的最新规章制度及个人相关信息。在合理的授权范围内,领导层可以查看各部门的人力资源情况,并根据上级领导的要求,及时了解人力资源配置情况并出具相关报表,为决策层提供有力的依据!
如果说大数据是一股浪潮,它一定比其他潮水更加汹涌澎湃,迅速冲刷着所波及的领域,自身也在不断变化。从2015年开始,大数据在中国更是经历了一段神速的生长期。特别是在2015年下半年以来,一系列政策的密集出台让大数据上升为国家战略,这也给大数据这一原本专门化的技术增加了更多普世的色彩。时至今日,越来越多的资金、资源、人才涌入这个行业...
通过定制化生产人员管理、智能薪资核算和移动办公,既满足冷饮行业特殊需求,又为老字号企业注入数字化新动能,打造传统食品制造业转型标杆。
期待与你分享更多人才管理内容
销售热线:010-62966922
伙伴加盟:010-82781903
技术支持:400-691-3788
Copyright 北京朗新天霁软件技术有限公司 备案号:京ICP备11019233号-1 京公安网备 11010802015391号
销售热线:
010-62966922
扫码下载APP