继渤海证券、中天证券、恒泰证券等一大波券商后，经过三个月的系统测试，朗新人力资源管理系统以平台的扩展性、稳定性以及易用的便捷操作性获得客户认可，成功中标A类券商——中原证券！ 

中原证券股份有限公司是在河南省注册的唯一一家法人证券公司。成立14年来，中原证券紧紧围绕服务实体经济，不断转型创新，走出了一条由小到大、由弱渐强的发展之路。特别是2012年以来，公司发展提速，先后实现了香港上市、香港增发和A股上市，已步入持续健康快速增长的轨道，稳居全国证券公司第一方阵，成为“金融豫军”的代表性企业之一。

中原证券已经实现了从单体企业到集团企业转变、多地域营业网点布局、全面相关业务领域的开拓，伴随而来的是HR在各地区、各业务板块、各人员类型等方面的巨大管理差异，以及集团公司在面对差异时需要集中管理、分级管控的困惑。对于中原证券总部而言，不仅需要的是数据层面实时汇总，还需要在关键业务上进行监控，以保证全集团的战略方向一致性。在保持共性的基础上，还需考虑到各个机构的个性化建设，因此，需要建设一套“共性”与“个性”兼顾的人力资源系统来有效支撑的集团化管控模式。

朗新始于1996年，一直致力于人力资源管理信息化领域，至今为止使用朗新人力资源软件的用户已经有近4万家，是国内拥有客户数量最多的专业厂商。朗新从客户应用最佳实践出发，已经为大量知名的证券机构提供了人力资源管理信息化解决方案。此次合作，朗新将凭借多年的专业经验，与中原证券共同打造全面的人力资源管理信息化服务平台，加速恒泰证券人力资源管理信息化水平的提高！

同时，面对新挑战，中原证券将秉承“朴实善良、诚信厚道、严谨执着、务求实效”的企业文化理念，充分发挥在香港和内地两地上市的优势，紧紧围绕金融服务实体经济的本质要求，在严格遵守香港、内地监管规则的前提下，再用三年左右的时间，把公司打造成以证券主业为基础的，横跨四板市场、保险业务和其他金融业态在内的现代化、国际化大型金融控股集团，使公司综合实力和经济效益稳居全国券商第一方阵，争取成为内地和香港两地上市公司中的标杆之一，以持续快速增长的业绩和丰厚的回报，更好地反馈投资者、回馈社会！